Radioaranda.com

La Concejalía de Personal está realizando los trámites para que este año pueda haber una Oferta de Empleo Público para ampliar la plantilla del Ayuntamiento arandino con un total de catorce plazas.
Ya cuentan con el dictamen favorable las bases para cubrir dos puestos de trabajo de enterrador del cementerio municipal, otro de técnico de urbanismo y uno más de técnico de medio ambiente. Las convocatorias se harán por concurso oposición y con carácter interino y vendrán a cubrir importantes déficits que hay actualmente.
En el caso del técnico de urbanismo, se exigirá licenciatura en económicas, empresariales o derecho para que la persona seleccionada pueda emitir y firmar con todas las de la ley los informes jurídicos de este departamento. Y en cuanto al técnico de medio ambiente, podrá ejercer como jefe del servicio y llevar un control de las contratas que dependen de esta sección, que suponen una parte importante del presupuesto municipal, como explicó Emilio Berzosa, el concejal de Personal.
En esa Oferta de Empleo Público, que no se ha convocado en el Ayuntamiento de Aranda desde el año 2012, se podrían incluir cinco plazas de oficial para la Policía Local con vistas a que pueda haber un jefe de servicio en cada turno. Por otro lado, el concejal de Personal está barajando también la posibilidad de crear una promoción interna para que cinco auxiliares administrativos de la plantilla actual puedan ascender de categoría y ocupar unas plazas que están creadas hace años. Con esta operación quedarían vacantes las suyas y cabría la posibilidad de pedir permiso a la Administración Central para ampliar la plantilla.
Todo ello depende de algunos trámites y de que se acuerde en la mesa de negociación con los sindicatos. Lo que ya es una realidad es que en la última comisión de Personal se ha admitido a una veintena de trabajadores eventuales la condición de laboral indefinido no fijo.
Es una cuestión que se pactó con los delegados sindicales para los empleados que tienen más de tres años de antigüedad, puesto que los que se encuentran en esta situación y han acudido a los tribunales para reclamar este derecho lo han conseguido. Con este acuerdo, el consistorio quiere evitar estos trámites judiciales y los gastos correspondientes.