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18/09/2015
La nueva propuesta recoge también incrementos salariales, asociados algunos al desarrollo de turnos y a la disponibilidad que el sindicato CCOO considera razonables, aunque sus representantes en la multinacional alertan que quedan por negociar asuntos tan relevantes como la estabilidad del empleo y la salida para los trabajadores mayores, además de la salud laboral o la formación.
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